je viens tres respectueusement au pres de votre bien veillance afin que je puisse trouver un travaille
 
Bonjour ABALODO, et bonjour emmasingapore,

Voici les règles officielles en octobre 2026 pour travailler à Singapour quand on vit à l'étranger. Nous ne pouvons ni proposer d'emploi ni recommander d'agence, mais voici comment fonctionne le système.

Il faut d'abord un employeur
Pour travailler à Singapour, un étranger a besoin d'un titre de travail délivré par le ministère du Travail (MOM). Pour les deux principaux, l'Employment Pass et le S Pass, c'est l'employeur, ou une agence de placement qu'il mandate, qui dépose la demande (EP, S Pass). Pour un EP, le candidat n'a pas besoin d'être à Singapour à ce moment-là. Il faut donc d'abord obtenir une offre d'emploi d'une entreprise à Singapour.

Les principaux titres de travail
  • Employment Pass (EP), pour les cadres et les professions qualifiées : un salaire d'au moins 5 600 SGD par mois (6 200 SGD dans la finance), davantage avec l'âge, jusqu'à 10 700 SGD à 45 ans et plus. Pour les demandes déposées à partir du 1er janvier 2027, le seuil passe à 6 000 SGD. La candidature doit aussi réunir 40 points au barème COMPASS, qui note le salaire, le diplôme, la diversité des nationalités dans l'entreprise et sa part de salariés locaux (MOM, critères de l'EP).
  • S Pass, pour les salariés qualifiés : au moins 3 300 SGD par mois (3 800 SGD dans la finance), 3 600 SGD pour les demandes déposées à partir du 1er janvier 2027 (MOM, critères du S Pass). Le nombre de S Pass est limité par un quota, et l'employeur paie une taxe de 650 SGD par mois et par salarié (MOM, quota et taxe).
  • Work Permit, pour les emplois moins qualifiés : dans l'industrie et les services, il n'est ouvert qu'aux ressortissants d'une liste de pays et territoires (Malaisie, Chine, quelques pays d'Asie du Nord et d'Asie du Sud et du Sud-Est). Le Togo n'en fait pas partie (MOM, pays autorisés).
Pour obtenir les points liés au diplôme dans le barème COMPASS, le MOM demande une preuve de vérification du diplôme, à joindre à la demande.

Où voir les offres
Avant de déposer une demande d'EP ou de S Pass, l'employeur doit publier l'offre au moins 14 jours sur MyCareersFuture, le site d'emploi public, sauf exceptions (entreprise de moins de 10 salariés, salaire d'au moins 22 500 SGD), d'après le MOM. On peut y consulter les offres sans compte. En revanche, d'après Workforce Singapore, qui gère le site, postuler en ligne demande une connexion Singpass et reste réservé aux citoyens et résidents permanents. Pour un candidat étranger, le site sert donc surtout à repérer les entreprises qui recrutent, puis à postuler par leurs propres canaux.

Pour toute démarche, seul le site du MOM fait foi.

Tout le détail (COMPASS point par point, durée des pass, famille) est dans notre guide Travailler à Singapour en 2026 : EP, S Pass, DP et ONE Pass.

Sources (consultées le 24 octobre 2026)